现代服务学院召开2025-2026学年第一学期学生管理工作会议

       8月26日，现代服务学院组织召开2025-2026学年第一学期学生管理工作会议，系统部署新学期重点工作。会议开展了2025级新生班主任岗前培训工作，同时深入探讨"一站式"学生社区建设、书院制管理模式推进、学工队伍专业化建设及新生入学筹备等关键议题，为新学期学生教育管理工作指明方向。

       在新生班主任培训内容中，学院结合历任班主任分享的工作经验，以及学院党总支书记戴明提出的"政治引领、共情管理、专业育人"三个维度的育人理念，和班主任七项核心能力要求，为本院学工队伍专业化建设提供了重要参考。现代服务学院在此基础上进一步明确了辅导员与班主任的协同工作机制：辅导员重点负责学生思想政治教育、行为规范引导和心理健康辅导；班主任则主抓班级学风建设、学业指导和个体发展关怀，共同构建全员育人新格局。

       会议聚焦学生服务体系建设，推出两项创新举措。学院党总支副书记徐化娟提出一是深化"一站式"学生社区建设，在已建成6个学生社区的基础上，进一步完善生活服务、学习交流、文化活动等综合功能，打造全方位育人空间；二是全面推行书院制管理，要求辅导员入驻学生公寓，建立"零距离"育人机制，及时响应学生需求，提升育人实效。

       针对2025级迎新工作，会议作出了周密部署。明确班主任为迎新工作第一责任人，要求全体班主任秉持"用心、担当、公平、创新"的工作原则，重点做好十一项工作：组织开展防诈骗主题宣传教育；建立家校协同育人机制；及时解答新生疑问；做好班委选拔培养；精准传达资助政策；加强仪容仪表引导；8月29-31日全程在校值守；严格录取资格核查；开展财产安全教育；组织入学安全培训；上好学业规划第一课。

       本次会议还为新任班主任配备了《班级工作手册》《思政谈话记录模板》等实用工具包，进一步完善了"一生一档"工作规范。新学期学生管理工作会议的召开，标志着现代服务学院2025年秋季学期工作全面启动。学院将通过完善制度设计、优化工作流程、强化队伍建设，不断提升学生教育管理服务水平，为学生的全面成长成才提供坚实保障。