浙江开元酒店投资管理集团有限公司走进现代服务学院开展招聘宣讲

为深化产教融合、搭建校企协同育人平台，拓宽现代服务学院毕业生就业渠道，助力高端酒店行业人才输送，2026年4月27日20:40-21:30，浙江开元酒店投资管理集团有限公司招聘宣讲会在现代服务学院414多媒体室如期举行。本次宣讲会由公司人事处副经理陈钦煜先生担任主讲，学院旅游管理、酒店管理相关专业应届毕业生到场聆听，现场互动积极、氛围热烈。

宣讲会上，陈钦煜副经理通过宣传片、PPT演示及案例讲解，向在场同学全面介绍了浙江开元酒店投资管理集团有限公司的发展概况、业务布局及核心优势。该公司成立于2001年11月30日，注册资本达11100万元，总部位于浙江省杭州市萧山区，隶属于开元旅业集团，是一家专注于酒店管理与咨询服务、自有房屋租赁的专业企业，也是德胧集团旗下核心高端酒店板块之一。公司实力雄厚，入选2021世界知名酒店集团排行榜TOP100，还上榜萧山区2020年税收1000万元以上独立企业荣誉榜，在全国多地布局高星级酒店与优质文旅项目，凭借成熟的运营管理体系和优良的品牌口碑，成为浙江省酒店行业的领军企业之一，同时也为青年人才搭建了完善的成长与发展平台。

结合现代服务学院的专业培养方向，陈钦煜副经理重点解读了本次招聘的岗位信息、任职要求及薪资福利体系。此次招聘精准对接学院酒店、旅游等相关专业特色，紧扣酒店运营核心需求，推出前厅接待、客房服务员、餐饮服务员、会议服务专员、行政助理、市场推广专员等多个适配岗位，工作地点覆盖全国多个核心城市及浙江各地，兼顾实习与正式就业需求，为毕业生提供了多元化的职业选择。薪资福利方面，公司实行“基本工资+绩效奖金+补贴”的薪酬模式，实习生薪资区间为2200-3500元/月，正式员工综合薪资根据岗位不同有所提升；同时配备完善的保障体系，包括包吃包住、五险一金、带薪年假、岗前带薪培训、在岗技能提升、节日福利、高温补贴等，实习生可享受免费商业保险，转正后可享受完整社保福利及酒店专属员工福利，全方位解决毕业生的生活与发展顾虑。此外，公司深耕校企合作领域，推行“3+1”人才培养梯队方案与现代学徒制培养模式，为员工提供清晰的内部晋升通道，助力新入职毕业生快速成长为基层管理人才。

讲解过程中，陈钦煜副经理结合公司旗下酒店的前厅接待、客房服务、会议运营等实际工作案例，生动展示了各岗位的工作内容、职业发展空间，重点强调了岗位对服务意识、沟通表达、团队协作及应急处理能力的要求。同时，他结合自身多年的人事管理经验，分享了简历制作、面试沟通的实用技巧，提醒同学们注重提升自身综合素养，精准匹配岗位需求，把握高端酒店行业的发展机遇。此外，他还介绍了公司深化校企合作的相关举措，包括共建实训基地、联合培养人才、教师下企业实践等，让同学们对企业的人才培养理念有了更全面的了解。

互动问答环节，同学们踊跃举手，围绕岗位具体职责、实习安排、薪资标准、职业晋升路径、岗前培训细节、各地工作环境等问题与陈钦煜副经理深入交流。陈副经理耐心细致地解答每一位同学的疑问，结合企业人才招聘标准和行业发展趋势，为同学们提供贴合实际的职业规划建议，进一步加深了同学们对企业及岗位的认知和向往，现场氛围持续升温。

21:30，宣讲会准时结束。现场设置了简历投递和初步沟通环节，同学们积极提交简历，与陈钦煜副经理及企业招聘工作人员进行一对一交流，详细咨询岗位细节，部分同学现场表达了实习和就业意向，达成初步对接。

本次宣讲会精准对接高端酒店行业人才需求，不仅为学院毕业生搭建了优质的就业对接平台，让同学们近距离了解了浙江开元酒店投资管理集团有限公司的发展动态和招聘需求，也为学院与该公司深化校企合作、共建实训基地、推动产教融合落地奠定了坚实基础。未来，学院将持续联动全国各地优质酒店企业，开展更多针对性招聘宣讲活动，助力毕业生实现高质量就业，推动校企共赢、协同发展。